]]>]]>

Безусловно, в одном человеке, особенно если это предприниматель соединить все качества нельзя и хороший бизнес, в большинстве случаев, можно построить, если работать в команде специалистов. Специализироваться на большом круге деятельности никак нельзя, однако если Вы являетесь фаворитом в команде, идеологом проекта, если можете дать мотивацию своим коллегам, то это не говорит о том, что Вы являетесь отличным управленцем.

Кроме человека, который вдохновит на работу, нужно найти человека, который станет для Вас соратником. В обязанности соратника будет входить контроль за финансовыми операциями и слежение за процессом выполнения работы. Так же Вам потребуется найти отличного маркет-менеджера, который сможет грамотно мыслить со стороны самой продукции, ее упаковки и так далее. Лидер команды в любое время сможет предвидеть продукцию и понять, что нужно потребителю, а что ему не нужно.

Главной проблемой наших предпринимателей является то, что они очень самоуверенны в самих себе. Они не могут понять тот факт, что без 2-3 людей в команде им самим просто не построить качественный бизнес. Важно заметить, что те, кто участвуют в команде, должны понимать, что мыслить они должны одинаково и в одном направлении. Подобно владельцу проекта, они так же должны болеть новым стартапом.

Зачастую, на отечественном рынке предприниматель становится руководителем проекта, при этом он не хочет уступить место менеджеру или маркетологу, хотя эту работу они сделают намного качественнее. Основным главным качеством проект-менеджера является отличное знание того, как организовать людей для продуктивной работы.

Регулярно проекты приглашают иностранных инвесторов (в том числе и из США) которые рассказывают о своей работе и делятся опытом в работе. Очень часто от них можно услышать то, что если в бизнесе напрочь отсутствует «командный дух», то инвестировать в такой бизнес они не будут. По их словам, инвестировать нужно не в идею бизнеса, не в бизнес план компании, а в команду людей, которая состоит от 3 до 5 человек. Эти люди, должны «болеть» этой идеей. Безусловно, в самом начале наверняка эти люди не имеют большого опыта управления проектами, однако иностранные инвесторы регулярно направляют их в правильную сторону.

По словам заграничных инвесторов, если в команде работает один или два человека – это уже не команда, даже если их бизнес-идея гениальная. Так что успех бизнеса напрямую зависит от людей.

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить